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為落實全面從嚴治黨要求，加強基層黨支部作風建設，按照上級黨委作風建設專項活動要求，10月27日，飲食公司機關黨支部組織召開作風建設專題組織生活會。公司負責人、總經理高科軍、工會主席蘇敏均以普通黨員身份參加會議。
此次組織生活會以“嚴守紀律規矩、加強作風建設”為主題，全體黨員圍繞“五個聚焦”，結合各自崗位職責，對照“勤快嚴實精細廉”作風標準，通過自己找、相互提、上級點的方式對標查找思想差距、作風差距、工作差距，認真開展了批評和自我批評，深刻查找存在的問題，剖析形成的原因并逐一制定整改措施，收集意見建議。
會后，支部認真梳理本次組織生活會征集到的意見和建議，進一步完善對照檢查材料，持續推進問題整改，明確整改方向，落實整改措施，扎實推進作風建設，把“勤快嚴實精細廉”作風落實在崗位上、體現在工作中，力爭支部的各項工作再上新臺階。
最后，高總強調：一要加強理論學習，夯實理論基礎，以黨的二十大精神為引領統一思想，用黨的科學理論武裝頭腦、指導實踐，確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同上級黨組織始終保持高度一致。二要強化責任擔當，抓實問題整改。堅持高標準嚴格要求自己，學深悟透此次作風建設活動的精髓，嚴明紀律，轉變作風，將工作目標任務和責任擔當意識緊密結合，踐行于心，落實于行。三要堅定發展信心，全力做好工作。緊盯公司經營目標，勇于擔當，守正創新，以恒心和韌勁把各項工作抓到底、抓出成效，團結拼搏，共同迎難而上，為明年工作打牢堅實基礎。
此次組織生活會以“嚴守紀律規矩、加強作風建設”為主題，全體黨員圍繞“五個聚焦”，結合各自崗位職責，對照“勤快嚴實精細廉”作風標準，通過自己找、相互提、上級點的方式對標查找思想差距、作風差距、工作差距，認真開展了批評和自我批評，深刻查找存在的問題，剖析形成的原因并逐一制定整改措施，收集意見建議。
會后，支部認真梳理本次組織生活會征集到的意見和建議，進一步完善對照檢查材料，持續推進問題整改，明確整改方向，落實整改措施，扎實推進作風建設，把“勤快嚴實精細廉”作風落實在崗位上、體現在工作中，力爭支部的各項工作再上新臺階。
最后，高總強調：一要加強理論學習，夯實理論基礎，以黨的二十大精神為引領統一思想，用黨的科學理論武裝頭腦、指導實踐，確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同上級黨組織始終保持高度一致。二要強化責任擔當，抓實問題整改。堅持高標準嚴格要求自己，學深悟透此次作風建設活動的精髓，嚴明紀律，轉變作風，將工作目標任務和責任擔當意識緊密結合，踐行于心，落實于行。三要堅定發展信心，全力做好工作。緊盯公司經營目標，勇于擔當，守正創新，以恒心和韌勁把各項工作抓到底、抓出成效，團結拼搏，共同迎難而上，為明年工作打牢堅實基礎。
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